پروپوزال پرستاری رابطه ی سبک رهبری اصیل سرپرستاران با رضایت شغلی پرستاران و کیفیت خدمات پرستاری مراکز آموزشی درمانی

49,800 تومان

مشخصات پروپوزال
عنوان فارسی پروپوزال
رابطه ی سبک رهبری اصیل سرپرستاران با رضایت شغلی پرستاران و کیفیت خدمات پرستاری مراکز آموزشی درمانی
(مطالعه موردی)  
عنوان انگلیسی پروپوزال The Relationship between Head Nurses’ Authentic Leadership Style and Nurses’ Job Satisfaction and the Quality of Nursing Services at the 

 Educational – therapeutic Centers 

سال نگارش 2024-1403
رشته پرستاری
درس روش تحقیق و نمونه پروپوزال پایان نامه
تعداد صفحه
15
قالب فایل تایپ شده در word (قابل ویرایش)

فهرست مطالب  

  • بیان مساله اساسی تحقیق
  • مرور ادبیات و پیشینه تحقیق
  • اهداف مشخص تحقیق
  • روش شناسی تحقیق
  • تجزیه و تحلیل داده ها
  • شرح کامل روش (میدانی، کتابخانه ‏ای) و ابزار
  • جامعه آماری، روش نمونه‏ گیری و حجم نمونه
  • منابع و مراجع

 بیان مسئله

رهبری عبارت است از توانایی اعمال نفوذ بر دیگران و این نفوذ عبارت است از اعمالی که به صورت مستقیم یا غیرمستقیم باعث تغییر در رفتار یا نظرهای زیردستان می­شود. مدیران سازمان این اعمال نفوذ را از طرق مختلف انجام می­دهند.

راه­هایی که مدیران سازمان برای اعمال نفوذ بر زیردستان برمی گزینند، تحت عنوان سبک های رهبری شناخته می شوند. یکی از سبک­های جدید رهبری شناخته شده سبک رهبری اصیل است ]1[.

رهبری اصیل سـطحی از آگاهی و نمایش الگـویی از گشـودگی و شفاف ساز ی در رفتـار بـا دیگـران از طریـق تسـهیم اطلاعات مورد نیاز برای تصمیم­گیری، پـذیرش دسـتاوردهای دیگـران و آشکارسـازی ارزش ها، انگیزه ها و احساسات خود است؛ به گونه ای که زیردستان بتواننـد شایستگی های رهبـر را به روشنی در اعمال وی مشاهده کنند ]2[.

رهبری اصیل با برقراری روابطی مثبـت و بـاز، ارزش­ها، تصمیم­گیری ها و حتـی ضعف­ها و اشتباه­های خود را در معرض دید و نظر همگان قرار می­دهد و موجبات پیامدهای مثبتـی همچـون ایجاد حس اعتماد متقابل و آزادی بیان در ارائه­ی ایده­های جدید را فراهم می کند]3[؛ بنابراین، ازآنجایی که رهبرانی که از سبک رهبری اصیل استفاده می­کنند، دارای ویژگی های مثبت روان شناختی هستند، انتظار می­رود که بتوانند این ویژگی را به کارکنان سازمان های تحت مدیریت خود نیز انتقال دهند ]4[.

نیروی انسانی یکی از ارکان مهم ارتقای سازمان است و واضح است که بررسی متغیرهای تأثیرگذار بر عملکرد آن ها تا چه اندازه راهنمای مدیران در بهبود عملکرد سازمان خواهد بود. با توجه به این امر که در مراکز بهداشتی و درمانی، پرستاران بخش عظیمی از کارکنان را تشکیل می­دهند، بیشترین تأثیر را از سبک رهبری سرپرستارانشان می­پذیرند[4,5]. نتایج مطالعات نشان داده است که یکی از وجوه زندگی کاری پرستاران که تحت تأثیر نوع سبک رهبری سرپرستاران قرار می گیرد، رضایت شغلی آنان است ]6[ .

مزایای دانلود پروپوزال آماده

  • این نمونه پروپوزال ، مناسب برای پروپوزال درس روش تحقیق ، پروپوزال پایان نامه ، پروپوزال طرح پژوهشی و پروپوزال کاری می باشد .
  • با دانلود پروپوزال روش تحقیق به راحتی می توانید پروپوزال کارشناسی، پروپوزال کارشناسی ارشد ،پروپوزال روش تحقیق و پروپوزال دکتری خود را بنویسید؛ و یا خود پروپوزال را که در ورد (word) نوشته شده است، متناسب با سلیقه خود ویرایش کنید؛
  •  نمونه پروپوزال آماده ، قرار داده شده بر اساس استاندارد پروپوزال نویسی وزارت علوم و تحقیقات می باشد و شامل بخش های اصلی یک پروپوزال آماده کامل از جمله: بیان مسئله اصلی تحقیق.، اهمیت و ضرورت موضوع و دلیل پرداختن به موضوع، اهداف اصلی تحقیق، فرضیات اصلی تحقیق، نوآوری و جنبه جدید بودن تحقیق، سوالات تحقیق، روش انجام تحقیق و مدل مفهومی تحقیق  می باشد.
  • برای مشاهده و دانلود پروپوزال های بیشتر، می توانید به صفحه پروپوزال پرستاری مراجعه نمایید.
  • جهت ارائه پروپوزال، ما قالب پاورپوینت پروپوزال منودار طراحی نموده ایم که می توانید دانلود نمایید.

 سایر لینکهای مرتبط

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

.فقط مشتریانی که این محصول را خریداری کرده اند و وارد سیستم شده اند میتوانند برای این محصول دیدگاه ارسال کنند.

49,800 تومان